Werkvoorbereider Werktuigbouwkunde

ROTTERDAM

MBO 38 tot 40 uren per week

Solliciteer

Wat zoeken we?

Voor een grote technische dienstverlener binnen de bouw- en installatietechniek zijn wij op zoek naar een Werkvoorbereider Werktuigbouwkunde in Rotterdam.

In deze functie werk je binnen een integraal projectteam bestaande uit bouwkundige, elektrotechnische en werktuigbouwkundige specialisten. Samen realiseren jullie projecten op het gebied van renovatie, verduurzaming en modernisering van gebouwen.

Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding van installaties zoals luchtbehandelingsinstallaties, warmtepompen, verwarmings- en koelsystemen.

Wat ga je doen?

Als werkvoorbereider zorg je ervoor dat projecten technisch en organisatorisch goed voorbereid zijn.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Voorbereiden en plannen van werktuigbouwkundige installaties
Uittrekken van materiaalhoeveelheden
Bestellen van materialen
Maken van kleine technische ontwerpen
Aanvragen en beoordelen van offertes
Opstellen van calculaties
Opstellen en bewaken van projectplanningen
Ondersteunen van de projectleider
Bezoeken van projectlocaties
Overleggen met collega’s, leveranciers en onderaannemers
Bewaken van kwaliteit en voortgang van projecten

Je werkt aan meerdere projecten tegelijk en hebt veel contact met verschillende opdrachtgevers.

Toon meerToon minder

Wie wordt jouw nieuwe werkgever?

Onze opdrachtgever is een landelijke technisch dienstverlener die zich richt op het beheer, onderhoud en optimaliseren van gebouwgebonden installaties. De organisatie werkt voor onder andere woningcorporaties, vastgoedbeheerders en utiliteitsklanten en heeft ruime ervaring binnen de installatietechniek.

Binnen de organisatie werken verschillende gespecialiseerde teams aan technische oplossingen op het gebied van onder andere verwarming, klimaatinstallaties en gebouwbeheer. De focus ligt op kwaliteit, betrouwbaarheid en langdurige samenwerkingen met opdrachtgevers.

De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een praktische en no-nonsense mentaliteit, korte communicatielijnen en een sterke focus op samenwerking. Medewerkers krijgen veel ruimte om zich te ontwikkelen en worden gestimuleerd om mee te denken over verbeteringen en oplossingen in projecten.