Je houdt je bezig met de digitale urenregistratie en de salarissen van alle medewerker, hierop ligt de nadruk.
Je fungeert als ondersteuning voor de afdeling finance.
Het beheren van de (digitale)personeelsdossiers, opstellen van arbeidsovereenkomsten.Het verzorgen van de correspondentie inzake sollicitatie procedures en het maken van brieven bij wijzigingen arbeidscontract, salaris, functie etc.
Je verzorgt de administratie omtrent opleidingen en trainingen.
Het aanmelden en bijwerken van medewerker gegevens bij het pensioenfonds.
Je maakt overzichten van gegevens zoals de in- en uit diensttredingen, aflopende contracten, jubilea, verzuim etc.

Transport bedrijf uit de regio die speciaalvervoer uitvoert. Daarnaast is het een familiebedrijf met een mooie historie die altijd voor kwaliteit, klantvriendelijkheid en continuïteit gaat.

Je hebt een afgeronde mbo opleiding op het gebied van Human Resources/payrolling.De nadruk ligt op de kennis omtrent salarisverwerking en het aanleveren van de juiste informatie richting pensioenfonds. Je hebt hier voldoende kennis over.
Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, met name salaris administratie.
Je bent nauwkeurig en je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden.
Je bent een echte doorpakker en durft te handelen op eigen inzicht.
Je bent enthousiast en positief ingesteld!
Je ziet je rol als HR Medewerker en als een echte uitdaging.

Binnen dit bedrijf ben jij verantwoordelijk voor de algehele salarisadministratie. Daarnaast zul je in andere HR taken ondersteuning bieden. Je ontvangt hierbij een markt conform salaris passend bij de inhoud van de functie en krijgt diverse mogelijkheden tot aanvullende opleidingen.Daarnaast is er een goede pensioenregeling. Jouw werkdagen worden in overleg vastgesteld en vakantiedagen zijn comform cao Beroepsgoederenvervoer.
Je komt te werken in een ambiteuze organisatie met een fijne werksfeer waarbij collegialiteit hoog in het vaandel staat.